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中國菏澤網(wǎng)消息（記者 張嘯）深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育開展以來，我市各級各部門堅(jiān)持聚焦主題，一體推進(jìn)學(xué)查改，通過扎實(shí)學(xué)習(xí)、深入查擺、集中整治，教育引導(dǎo)廣大干部錘煉過硬作風(fēng)，為高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動能。

市委組織部始終以群眾滿意度為標(biāo)尺，將學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為干部群眾可感可知的實(shí)事好事，推動作風(fēng)建設(shè)不斷取得新成效。在全市組織系統(tǒng)持續(xù)推進(jìn)“深學(xué)習(xí)、鍛精兵、創(chuàng)一流”三年行動，著力推動學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為具體實(shí)踐。以“兩優(yōu)一先”表彰樹立標(biāo)桿，依托1.22萬黨員先鋒崗、1.96萬黨員責(zé)任區(qū)、3201個黨員服務(wù)窗口、8999支黨員志愿隊(duì)伍，今年以來開展服務(wù)活動超5萬場次，用實(shí)在的服務(wù)溫度贏得口碑。緊扣新群體急難愁盼，創(chuàng)新推出“六個友好”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，建成65個標(biāo)準(zhǔn)化友好社區(qū)。設(shè)立家門口就業(yè)服務(wù)站，提供常態(tài)化就業(yè)、技能、學(xué)歷服務(wù)，舉辦政策宣講、健康問診、心理輔導(dǎo)、法律咨詢等專場活動170余場。鄰里觀影、共享美食節(jié)、“騎遇良緣”聯(lián)誼會、公益暑托班等特色活動，于細(xì)微處傳遞組織關(guān)懷，讓“小服務(wù)”彰顯“大溫暖”，群眾獲得感、幸福感成為服務(wù)優(yōu)化的直接動力和評判標(biāo)尺。

牢固樹立正確選人用人導(dǎo)向，突出實(shí)干實(shí)績導(dǎo)向，在廣大干部中充分釋放了“有為者有位、實(shí)干者實(shí)惠、優(yōu)秀者優(yōu)先”的激勵效應(yīng)。優(yōu)化人才生態(tài)精準(zhǔn)服務(wù)，牡丹節(jié)會期間，暢通免費(fèi)賞花通道，舉辦“才游花海 筑夢菏澤”系列活動，顯著提升人才體驗(yàn)。嚴(yán)格落實(shí)高層次人才醫(yī)?！熬G色通道”服務(wù)，惠及1400余人次。拓展電子“牡丹惠才卡”功能，推動“免審即享”，已發(fā)放“山東惠才卡”146張、“牡丹惠才卡”1442張，讓人才真切感受菏澤的誠意與效率。

烈日當(dāng)頭，巨野縣太平鎮(zhèn)鎮(zhèn)村干部奔走在村舍間，逐戶排查用電、用氣及消防安全隱患，并普及安全知識。該鎮(zhèn)積極倡樹“不為不辦找理由，只為辦好想辦法”理念，推動作風(fēng)建設(shè)與民生保障深度融合，全力打造群眾滿意的服務(wù)型政府。

為助推特色產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，該鎮(zhèn)全面推行領(lǐng)導(dǎo)干部包保企業(yè)制度：每名干部定點(diǎn)聯(lián)系3至4家企業(yè)，定期深入一線走訪調(diào)研，精準(zhǔn)掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難與需求，及時(shí)協(xié)調(diào)解決難題。在走訪企業(yè)過程中，領(lǐng)導(dǎo)干部不僅關(guān)注生產(chǎn)經(jīng)營，還格外重視安全生產(chǎn)工作。太平鎮(zhèn)組織鎮(zhèn)干部、應(yīng)急辦工作人員和專業(yè)技術(shù)人員，深入木材企業(yè)逐一開展安全生產(chǎn)隱患排查。對企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備、消防設(shè)施、用電安全等進(jìn)行全面檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患現(xiàn)場下達(dá)整改通知書，并持續(xù)跟蹤確保問題徹底整改。在深入排查的同時(shí)，著力解決群眾實(shí)際困難，對發(fā)現(xiàn)部分村民在就業(yè)、就醫(yī)等方面存在難題時(shí)，主動協(xié)調(diào)相關(guān)部門，精準(zhǔn)幫扶，切實(shí)化解群眾急難愁盼。

東明縣漁沃街道秉持“民之所盼，政之所向”的理念，在耕地保護(hù)工作上持續(xù)發(fā)力，創(chuàng)新推行四級“田長制”，構(gòu)建“地有人種、田有人管”的耕地保護(hù)網(wǎng)絡(luò)。通過科學(xué)編制國土空間規(guī)劃，全域整治土地，實(shí)現(xiàn)建設(shè)用地減量、耕地增量，推動發(fā)展與保護(hù)協(xié)同并進(jìn)。通過建立“網(wǎng)格化+全民參與”監(jiān)管體系，由黨員、村民組長等擔(dān)任“田管家”，將責(zé)任細(xì)化到每塊田地，形成“早發(fā)現(xiàn)、早制止”的治理閉環(huán)。同時(shí)，線上線下聯(lián)動普法，強(qiáng)化群眾耕地保護(hù)意識，并通過規(guī)范程序疏導(dǎo)合理用地需求，實(shí)現(xiàn)增收與守紅線雙贏。